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Territoire zéro chômeur de longue durée
Alors qu’une majeure partie de la population européenne est en capacité d’obtenir un emploi et de vivre dignement, des millions de personnes sont privées d’emploi ou contraintes d’accepter des emplois précaires dans des conditions qui ne permettent pas une existence digne.
Cette expérimentation nationale consiste à envisager des activités économiques à partir des compétences des personnes éloignées de l’emploi.
Suite à l’adoption d’une loi d’expérimentation en 2016, la MEL est devenue l’un des 10 premiers territoires français à expérimenter la démarche, avec 2 quartiers habilités : le Triangle Menin à Tourcoing et les Oliveaux à Loos.
Depuis l'adoption de la deuxième loi d'expérimentation en décembre 2020, 75 territoires expérimentaux au niveau national emploient 3 023 personnes dans 79 EBE et contribuent ainsi à la lutte contre le chômage de longue durée.
La mise en œuvre sur le territoire métropolitain
Les communes pilotent la démarche partenariale sur leurs territoires en animant des Comités Locaux pour l’Emploi afin, d’une part, informer et accueillir les personnes éloignées de l’emploi et, d’autre part, identifier les activités utiles localement.
Le rôle de la MEL
La MEL anime plusieurs instances partenariales (comité des financeurs et comité métropolitain) qui permettent aux territoires habilités de partager leurs expériences et développer des collaborations inter-territoriales. L’échelon métropolitain permet d’avoir une vision globale des différentes expérimentations menées et de construire des outils de mutualisation et des leviers de développement des activités économiques des entreprises à but d’emploi.
En outre, La MEL accompagne les Entreprises à But d’Emploi dans l’émergence d’activités économiques en phase avec les besoins des territoires.
Quatre Entreprises à But d’Emploi sur le territoire métropolitain
La Fabrique de l’Emploi depuis 2017 à Tourcoing et Loos, la Pioche depuis 2020 à Loos et Haubourdin, l’entreprise TAF By CITEO à Lille depuis 2023 et l’association RÉ’EMPLOI à Roubaix en juillet 2024 sont les « Entreprises à but d’emploi » qui embauchent les personnes présentées par les Comités Locaux pour l’Emploi, en CDI. Les emplois sont créés à partir des personnes, de leurs talents et aspiration.
Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée en chiffres
À ce jour, plus de 200 salariés travaillent à la Fabrique de l’Emploi, à la Pioche et à TAF By CITEO. Compte-tenu des mobilités intervenues depuis le début, ce sont plus de 200 personnes qui ont pu bénéficier d'emplois créés spécifiquement pour ces dernières à la Pioche, à la Fabrique de l’Emploi et à TAF By CITEO.
MobiliMEL :
La MEL avec l’association Compétences et Emploi ont créé une plateforme mobilité à destination des personnes en démarche d’insertion professionnelle.
Cette plateforme de mobilité pour l'emploi regroupe les acteurs de la mobilité et de l'emploi, ainsi que le monde économique et a pour but de :
- Aider le public pour lever leurs freins à la mobilité en lien avec Ilévia
- Accompagner des porteurs de projets dans le développement d'offres de service complémentaires
- Agir auprès des entreprises : les faire changer de comportement, lors des recrutements
- Proposer un site internet mettant en avant toutes les offres de service, actions d’accompagnement et aides financières existantes
Cet outil, unique en France, est au service des personnes en situation d’insertion socio-professionnelle et qui rencontrent des difficultés de transport et de déplacement pour les aider à trouver la solution de mobilité la plus adaptée à leurs besoins.
En quelques clics, sur mobilimel.fr
- Vous accédez à toutes les offres de transport qui favorisent votre mobilité.
- Vous disposez de toutes les infos sur les aides financières à la mobilité : achat d'un vélo, aide à l'obtention du permis de conduire, tarifs préférentiels pour les transports en commun...
- Vous pouvez prendre contact avec un conseiller MobiliMEL qui vous proposera un accompagnement mobilité personnalisé. Simplifiez vos déplacements pour faciliter votre recherche d'emploi : rendez-vous sur mobilimel.fr
« Avec la plateforme MobiliMEL la Métropole Européenne de Lille poursuit son engagement pour favoriser l’accès de tous à l’emploi. Permettre à l’ensemble des métropolitains de se déplacer en toute simplicité sur l’ensemble du territoire, quelles que soient leurs ressources, est une des ambitions de la métropole pour favoriser durablement leur employabilité. » déclare Damien Castelain, Président de la Métropole Européenne de Lille.
En savoir plus
Plus d’infos sur le dispositif : https://www.tzcld.fr/
Site Internet d'ATD Quart Monde : https://www.atd-quartmonde.fr
Mets de la transition dans ton quartier !
Dans le cadre de son plan Climat-Énergies territorial, la MEL a lancé » en 2016 l’appel à projet « Mets la transition dans ton quartier ». Ce dispositif est permanent.
Tiers lieux
La stratégie digitale de la Métropole met l’accent sur la nécessité de favoriser l’émergence de lieux et dispositifs créatifs et contributifs sur le territoire métropolitain.
Cadre de vie
La MEL met tout en œuvre pour promouvoir le vivre-ensemble en faisant de la métropole un territoire pratique, confortable, accessible à tous, et agréable pour le quotidien de tout un chacun.
Développement durable
La MEL est compétente pour l’élaboration et la mise en œuvre de la politique climat-air-énergie métropolitaine, en partenariat avec les communes, les entreprises et les citoyens.
Politique de la ville
Compétente depuis 2015 en matière de politique de la ville, la MEL a deux grandes missions : animer l’ensemble des acteurs de la politique de la ville et mettre en œuvre ses compétences dans ces quartiers : développement économique, aménagement, logement et mobilité..